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勤務態度の悪い従業員に対する対応

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A.従業員の労務管理を行う上で、まず最初にチェックしておかなければならないのは、就業規則があるか否かです。またこれとあわせて、単なる就業規則だけではなく、服務規程、処理マニュアルなど、従業員が注意すべ...

法務 続きを読む
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「後継者は、後姿を見て育つ」のご案内(2010/8/9開催)

「後継者は、後姿を見て育つ」のご案内(2010/8/9開催)

創業から、カレー専門店への業種転換を経て、一大全国チェーンへと事業を発展させた経営者が、どんな方法で、どんなタイミングで事業承継を行なったのか。また後継者の育成をどのような心構えで成し遂げたのか。後継...

お知らせ 中小企業応援センター事業 続きを読む

コラム

お知らせ

M&A (全4件)

譲渡

福岡県、製袋加工業、従業員10名以下。
他2件

譲受

福岡県、飲食業、経営の多角化のため事業譲受を希望
他0件

その他

Q&A (全22件)

  • 中小企業金融円滑化法とリスケジュール

    法務

    A:資金繰りが悪化して約定の支払い全てを期日通りできなくなった場合、いくつか対応する方法があります。 まずは、経営上の無...

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  • 口蹄疫感染被害

    税務

    A.口蹄疫感染被害に遭われた畜産農家については、税務上において納税の猶予や申告などの期限の延長等が適用できます。また、宮...

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  • 過重労働

    労務

    A.近年、働き盛りの方の「過労死」について新聞紙上等でも取り上げられ、また、社内における働き過ぎによる精神疾患等罹患者の...

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